Team Gestaltung, Kommunikation & Barrierearmut

Für ein stimmiges Erscheinungsbild des Dritten Ortes

Der Dritte Ort Wesel soll sichtbar machen, was ihn im Innersten ausmacht: Offenheit, Vielfalt, Kreativität und Miteinander. Damit dieser Charakter nicht nur spürbar, sondern auch auf den ersten Blick erkennbar wird, kümmert sich unser Team Gestaltung, Claudia Holsteg-Küpper, Caro Kather und Steven Hensel um ein einheitliches und ansprechendes Erscheinungsbild.

Ob Flyer, Plakate, Social-Media-Beiträge oder Beschilderungen im Wasserturm: Wir achten darauf, dass die Gestaltung freundlich, klar und wiedererkennbar ist – und dabei stets zum Geist unseres Dritten Ortes passt. Farben, Schriften, Bilder und Worte formen zusammen ein Bild, das Lust auf Begegnung macht und Orientierung bietet.

In diesem Team arbeiten Menschen mit Sinn für Ästhetik, Sprache, Gestaltung und Kommunikation zusammen. Wichtig ist uns dabei kein starres „Corporate Design“, sondern eine Gestaltung, die lebendig bleibt, Freiraum lässt und den Charakter der Projekte und Menschen widerspiegelt, die hier wirken.

Du hast Freude an Gestaltung, am Entwickeln von Ideen oder ein gutes Auge für Details? Dann laden wir Dich herzlich ein, Teil von Team Gestaltung zu werden. Neue Impulse sind bei uns immer willkommen!

Barrierearmut fördern

Der Dritte Ort Wesel gehört allen – unabhängig von körperlichen, geistigen oder sozialen Voraussetzungen. Unser Team „Barrierearmut & Teilhabe“ setzt sich dafür ein, dass dieser Anspruch Wirklichkeit wird. Wir wollen Hindernisse erkennen, abbauen und vermeiden – damit alle Menschen hier willkommen sind und mitgestalten können.

Dabei denken wir Barrierefreiheit nicht nur technisch, sondern umfassend: von der stufenlosen Zugänglichkeit über verständliche Sprache bis hin zu offenen Angeboten, die niemanden ausschließen. Auch unsichtbare Barrieren – wie Berührungsängste oder Informationslücken – haben wir im Blick.

Das Team entwickelt gemeinsam Ideen, wie der Dritte Ort immer zugänglicher wird: durch bauliche Verbesserungen, durch inklusive Veranstaltungen, durch Hinweise und Begleitangebote, die Orientierung geben. Und wir freuen uns über Rückmeldungen von Menschen, die uns aus eigener Erfahrung auf Barrieren aufmerksam machen.

Du hast Interesse, Barrieren zu erkennen und abzubauen? Oder eigene Erfahrungen, die Du einbringen möchtest? Dann werde Teil unseres Teams „Barrierearmut & Teilhabe“ – denn Vielfalt ist unsere Stärke, und jede Stimme zählt. Ansprechpartnerin Ingeborg Desalaers-Pottgießer

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